광명시가족센터 2022년 3차 직원채용(긴급, 재공고) 

1. 채용분야 및 자격조건

1) 채용분야 / 가족지원2팀 - 팀원 (육아휴직대체)

- 관련학과 학사학위 이상 소지자(졸업예정자 포함)

- 건강가정사 또는 사회복지사 자격요건을 갖춘 자

- 관련사업 2년 이상 근무경력자

* 위 사항 중 1가지 이상 충족 하는 자 / * 총 경력 3년 미만 자/ 신입 지원 가능

* 관련학과 : 사회복지학, 가정학, 여성학, 아동학, 청소년학, 노년학, 보육학, 교육학, 상담학, 다문화학 등

* 관련업무 : 가족관련 업무(가족상담, 가족교육, 가족문화, 다문화가족지원, 가족역량강화, 사회복지, 여성가족부 관련기관 근무 등) 종사 경력

2) 계약기간 : 육아휴직대체직 – 채용시 ~ 2023년 6월

2. 선발방법 및 기준

(1) 선정방법

가) 1차 전형 : 서류심사

나) 2차 전형 : 면접심사

다) 3차 전형 : 채용신체검사, 성범죄·아동학대 등 범죄 여부 심사

(2) 선발기준 : 위 신청자격을 갖추고 채용 신청서를 제출한 자를 대상으로 선발기준에 의거 상위 득점자 순으로 선발

3. 전형일정

1) 서류접수

가) 접수기간 : 2022. 5. 3.(화) ~ 2022. 5. 9.(월) 18시까지

나) 접수방법 : 이메일 서류접수 / gmfc1366@naver.com

다) 공고문 게시 : 센터 홈페이지, 한국사회복지사협회 등 채용 안내문 공지

라) 파일명 : 지원분야+이름명시 예) 팀원 홍길동 / 모든 서류 1개의 파일로 제출

2) 서류전형 : 2022. 5. 10.(화) 합격자에 한해 개별통보

3) 면접전형 : 2022. 5. 12.(목) 예정

4) 최종발표 : 2022. 5. 13.(금) 센터 홈페이지 및 개별 통보

(※전형일정은 센터 사정에 의해 변경 가능)

4. 제출서류

1) 응시원서(지정양식, 취업지원 해당자 표기) 1부
※ 주민번호 뒷자리, 외모(키·체중), 사진, 가족관계 및 직업 등 민감한 개인정보에 대한 기재 금지

2) 자기소개서(지정양식) 1부

3) 개인정보동의서(지정양식) 1부 **반드시 자필서명 후 스캔파일 제출

4) 기타 증빙서류는 최종합격 시 제출

(졸업증명서, 경력증명서, 자격증 사본, 성적증명서(건강가정사 자격자에 한함), 취업지원 대상여부 확인 등)

5) 최종합격자 통보 후 합격자에 한해 서류 일체 제출

5. 기타사항

1) 제출 서류의 내용이 사실과 다를 경우에는 해당자에 대하여 합격 후에도 이를 취소할 수 있음

2) 응시원서 상 기재착오 또는 연락불가로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 함

3) 채용예정자의 경우 범죄 및 성범죄경력조회·아동학대관련범죄 전력조회 결과에 따라 채용취소가 가능함

4) 임용분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 아니할 수 있음

5) 제출된 서류는 일체 반환하지 않으며, 허위로 작성된 경우에는 합격이 취소됨

6) 채용발표 후 입사 취소 시 차점자 선발 가능함